Vækst

Hjem/Vækst

3 tegn på panikvækst

By |2016-05-17T11:52:15+02:00november 18th, 2015|Categories: Bæredygtighed, Forandringsledelse, Ledelse, Strategier, Vækst|Tags: , , , , |

I vore dage er virksomhedsvækst et af de vigtigste kriterier for succes. Der udarbejdes vækststrategier og handlingsplaner for forretningsudviklingen for at understøtte dette. Men er alle vækstprocesser lige sunde for organisationen og medarbejderne? Kan en forhastet vækstplan lede til en usund kultur - og nogle gange ende i konkurs? Læs om de 3 faresignaler for en [...]

Kommentarer lukket til 3 tegn på panikvækst

Strategi: 10 ting du ikke gør

By |2015-12-11T10:24:07+01:00september 19th, 2014|Categories: Forandringsledelse, Ledelse, Strategier, Vækst|Tags: , , , , |

Er du topleder og endnu en gang sidder med overvejelser om, at det er på tide at gøre NOGET? Så er du sikkert skræmt ved tanken om at kaste penge og ressourcer i strategier, som måske ikke vil overleve eller give de nødvendige, og ønskede, resultater. Strategiskabelsesprocessen i sig selv kan være tidskrævende. Undersøgelser har vist, [...]

Et er et søkort at forstå…

By |2015-12-11T10:25:35+01:00september 4th, 2014|Categories: Bæredygtighed, Ledelse, Vækst, Værdier|Tags: , , , , |

God ledelsesstil og evnen til at motivere og fastholde medarbejderne kommer et sted fra: Fra dig som leder. Og hvis du ikke helt inde i rygraden, hele inde i hjertet, dybt nede i maven mærker, hvordan dine medarbejdere har det, og hvordan du anvender og styrker deres potentiale, så står du med umotiverede medarbejdere og dysfunktionelle [...]

Rejsen til vækst behøver ikke være et kompromis

By |2015-12-11T10:27:30+01:00maj 4th, 2014|Categories: Iværksætter, Udvikling, Vækst, Værdier|Tags: , , , , , |

Virksomhedens DNA er den vigtigste brik i vejen til vækst. Iværksætterånden er stærk i Danmark, og alene i København blev der sidste år registreret 5000 nye CVR-numre. Det er iværksætterne, der skaber nye arbejdspladser i Danmark, og det har man taget alvorligt oven på krisen. Der er skudt en lang række initiativer op, som hjælper iværksætterne i [...]

Hvad vi tilbyder

CredoNobis hjælper dig med at tænke stort, men starte småt! Vi hjælper dig med at bevare overblikket og få en struktureret tilgang til din vision. Vi hjælper med at udarbejde ledelsesstrategier med meningsfulde mål, der bidrager til virksomhedens stabile vækst. Det gør det meget lettere at planlægge implementeringen af din bæredygtige transformation, samt etablere en god virksomhedskultur og medarbejdertrivsel.

Vores fokusområder

RESPEKT FOR MENNESKER OG PROCESSER

Holistisk tilgang med udgangspunkt i fleksible implementeringer og virksomhedens kultur

UDNYT DIT SKJULTE POTENTIALE

Får indsigt i dig selv og udvikl nye kompetencer, og skab gode synergier i dit team og blandt dine kolleger

Vi kan hjælpe dig med

CHANGE THE WAY OF THINKING

Opnå de bedste resultater ved at etablere Agile tankegang og kultur i din organisation, team og hos de enkelte medarbejdere

FÅR INDSIGT OG FIND DINE EGNE LØSNINGER

LEGO® SERIOUS PLAY® metoden og standard workshopteknikker er stærke værktøjer til at skabe innovative løsninger
Go to Top